Abstract:
Проблема создания благоприятного инновационного климата является актуальной в
странах СНГ. В Казахстане советская инновационная система в виде Академические институты - Научнопроизводственные объединения – Индустриальные предприятия уже не существует, и стоит вопрос о развитии
университетской системы, усиливая ее исследовательские и производственные возможности. В настоящей
работе рассматривается и анализируется опыт ведущих государственных университетов Казахстана. Все
университетские подразделения и компании при университете поделены нами на три категории единиц:
образование, наука и производство. Опыт развития инновационной деятельности в этих университетах
показывает, что часто подразделения, отвечающие за развитие инновационной деятельности, объединяют в
себе все эти элементы, выступая перед ними как вышестоящая организация. Поэтому такому подразделению
университета трудно выстраивать доверительные отношения с исследователями. Следовательно, университет
приближается к рыночной модели, хотя остаются также признаки командно административной модели. О
модели тройной спирали говорить пока рано.
